Przejdź do zawartości

Rodzina i kariera

Dla większej przyjazności rodziny w Saksonii

Accessibility statement

Umowa o pracę

W tym kraju każda praca musi być zarejestrowana i prawnie zabezpieczona umową o pracę. Umowa o pracę zazwyczaj zawiera informacje, takie jak opis działalności, praca, która ma być wykonywana w ramach działalności, tygodniowy czas pracy, wynagrodzenie, prawo do urlopu itp. Może być również opis pracy dla nowej pracy, który zawiera szczegóły dotyczące pracy, przełożonego i podwładnych, a także konkretne działania.

W większości przypadków praca może zostać oficjalnie rozpoczęta dopiero po jej otrzymaniu i, jeśli to konieczne, po dokonaniu przeglądu umowy o pracę. Dlatego należy zawsze uważnie przeczytać umowę o pracę i omówić wszelkie niejasności z nowym pracodawcą. Istnieją oferty indywidualnego badania umów o pracę, np. przez stowarzyszenia pracownicze, związki zawodowe i ubezpieczycieli ochrony prawnej.

Oprócz indywidualnych umów z poszczególnymi pracownikami, niektóre duże przedsiębiorstwa zawarły również tzw. umowy skorupowe ze związkami zawodowymi, stowarzyszeniami ubezpieczeniowymi pracodawców lub radą zakładową. Jeśli w umowie o pracę jest mowa o tych podstawowych umowach, należy je również przekazać Państwu na piśmie.

Umowa o pracę stanowi podstawę prawną dla każdego zatrudnienia zawodowego. Istotne są tylko rzeczy zawarte w umowie o pracę lub, jeśli ma to zastosowanie, w podpisanych suplementach, np. przed sądem pracy.

Pytania i odpowiedzi

Czy umowa o pracę musi być zawarta na piśmie?

Skuteczna umowa o pracę może być również wynikiem ustnego porozumienia. Dlatego też umowa o pracę nie musi być zawarta w formie pisemnej. Jednak w przypadku umów ustnych trudniej jest udowodnić to, co zostało uzgodnione. Niektóre układy zbiorowe wymagają formy pisemnej. Formularz pisemny jest obowiązkowy w przypadku niektórych umów o pracę. Na przykład umowa o pracę na czas określony lub umowa o szkolenie może być zawarta wyłącznie w formie pisemnej.

Lista kontrolna

Dokumenty

Przewodnik po pierwszej umowie o pracę

Cyfrowa broszura informacyjna wydawnictwa dziennikarstwa prawniczego szczegółowo wyjaśnia, jakie treści są ważne w umowie o pracę.

VFR Verlag für Rechtsjournalismus GmbH - www.arbeitsvertrag.org

Pomocne linki

Dokument kontroli umowy o pracę pod kątem jej kompletności i zgodności z prawem.

Usługi polegają na doradztwie prawnym i reprezentacji prawnej członków związków zawodowych.

Podpowiedzi i często zadawane pytania dotyczące umów o pracę