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Familia y Carrera

Para una mayor convivencia familiar en Sajonia

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Certificación

Debido a la competencia por especialistas y directivos, cada vez son más las empresas que recurren al tema de la política de personal favorable a la familia. Un sello de calidad de "empleador favorable a la familia" como premio ayuda a las empresas a presentarse como empleadores atractivos y a comunicar al público su compromiso favorable a la familia. Los empleadores reciben apoyo profesional para su política de personal en lo que respecta a la conciliación familiar y las fases de la vida. El sello no sólo muestra la amabilidad de la familia en la empresa, sino que también puede dar impulso a procesos de cambio positivos.

Existen varios requisitos importantes para el sello de calidad. Esto incluye la credibilidad y visibilidad con la que la empresa se presenta como un empleador favorable a la familia. La compatibilidad de la familia y la carrera profesional de los empleados es un requisito previo para la convivencia familiar.

Los medios para implementar la amistad familiar incluyen:

  • Clara compatibilidad entre la familia y la carrera profesional
  • Ofertas de apoyo correspondientes para los empleados
  • Modelos de horario de trabajo flexible para empleados
  • Cultura corporativa y de gestión correspondiente
  • Comunicación interna establecida

El procedimiento de prueba dura un máximo de cuatro meses y consiste en un cuestionario detallado de la empresa, un breve cuestionario para los empleados y una cita in situ.

Los costos de la certificación dependen de

  • Tamaño de la empresa (cuántos empleados, informe más reciente a la asociación de seguros de responsabilidad civil de los empleadores)
  • Número de sucursales descentralizadas y
  • Gastos del examen

Los precios (sin IVA) para una certificación inicial se escalonan de zz. 980 € (hasta diez empleados) a 18.000 € (más de 5.000 empleados).

Preguntas y respuestas

¿Cuánto tiempo dura el proceso de certificación?

El proceso dura entre tres y cuatro meses y no representa una carga adicional para las empresas.

Las certificaciones establecidas y reconocidas no sólo dan fe de los esfuerzos de las empresas, sino que también mejoran significativamente la percepción externa.

Parte de cada proceso de certificación son las pruebas intensivas y la consulta sobre el trato familiar, lo que hace posible la implementación directa de las medidas.

Lista

Documentos

Folleto de la Fundación Bertelsmann

Folleto informativo detallado sobre la certificación del proveedor

Fundación Bertelsmann

Instituto Alemán de Normas de Calidad y Ensayos e. V. Contrato

Folleto de información general sobre la certificación del proveedor

DIQP Instituto Alemán de Normas de Calidad y Ensayos e. V.

Folleto de la Fundación Bertelsmann

Breve folleto informativo sobre la certificación del proveedor

Fundación Bertelsmann

Folleto de berufundfamilie.de

Folleto de información general sobre la certificación del proveedor

Berufundfamilie Service GmbH

berufundfamilie.de Auditoría

Procedimiento de una auditoría de certificación típica

Berufundfamilie Service GmbH

Enlaces útiles

Examen y adjudicación de empleadores favorables a la familia

Proveedor de certificaciones para el atractivo del empleador

Instituto de Pruebas y Certificación de Estándares Amigables para la Familia