خدمة رعاية الأطفال والشباب في العيادات الخارجية في دريسدن ترافق وتدعم الأطفال والمراهقين المصابين بأمراض تقصر الحياة وأولياء أمورهم وإخوتهم. المتطوعون هم على المدى الطويل ، لسنوات في كثير من الأحيان ، والأسرة المعنية في بيئتهم المنزلية. يستمعون ، ويمشون مع الأطفال ، ويلعبون ويخلقون الحرية لآبائهم.المشورة والدعم مجانية للأسر المتضررة. نحن في دريسدن ونعمل حتى 50 كم في المنطقة المحيطة.

الأهم من ذلك ، بصفتك أحد الوالدين ، لديك شعور جيد بشأن رعاية طفلك. ما يجب على الآباء مراعاته عند اختيار رعاية الطفل: غرف المجموعة ، في الهواء الطلق ، حجم المجموعة ، عدد المجموعات ومعلمي رياض الأطفال ، التركيب العمري للأطفال ، الأهداف التعليمية ، الترتيبات اليومية ، الطعام ، الجو وساعات الرعاية.

نعم - مساعدتك المحلية معك - بسبب التعليمات الموجودة دائمًا - والموظفة. بصفتك صاحب عمل ، فأنت مسؤول عن مساهمات الضمان الاجتماعي القانونية ، ولهذا السبب يجب دائمًا تقديم طلب تأمين اجتماعي ، حتى مع ما يسمى الوظيفة المصغرة أو الوظيفة المتوسطة. ثم يتم حماية المساعدة المنزلية المسجلة في هذا الصدد بشكل خاص من خلال حماية التأمين القانوني ضد الحوادث من الحوادث في العمل ، وبالتالي فإنك بصفتك صاحب عمل تُعفى عادة من الالتزام بدفع تعويضات أو تعويضات عن الحوادث في العمل. من ناحية أخرى ، إذا لم تسجل بشكل غير قانوني المساعدة المنزلية التي تستخدمها في التأمين الاجتماعي ، فستكون مهددًا بمساهمات تكميلية كبيرة بالإضافة إلى عقوبات جنائية (عمل غير معلن). حتى في حالة وقوع حوادث في العمل ، سيتعين عليك حينئذ دفع تعويضات وتعويضات عن مساعدة منزلك. إذا كانت لديك أي أسئلة بخصوص تسجيل الضمان الاجتماعي ، فمن الأفضل الاتصال بمحام مؤهل أو محاسب ضرائب.

لا يتم تأمين المساعدة المنزلية تلقائيًا ضد أي ضرر ناتج عن ممارسة الوظيفة المصغرة. لا يغطي تأمين المسؤولية الخاصة مثل هذه الأضرار. بدلاً من ذلك ، بالنسبة للأضرار التي تسببها الوظيفة المصغرة ، يمكن إضافة ما يسمى تأمين التعويض المهني. ومع ذلك ، نظرًا لأن التأمين التعويضي المهني الطوعي ليس رخيصًا بشكل عام ، فقد طورت السوابق القضائية مبادئ ما يسمى "مسؤولية الموظف". في حالة الإهمال الطفيف ، لا يتحمل الموظفون عمومًا المسؤولية عن الأضرار التي تحدثها أثناء أداء العمل. وفقًا للسوابق القضائية ، في حالة الإهمال المعتدل ، قد تنشأ مسؤولية بمبلغ تقريبي من 1 إلى 3 إجمالي الرواتب الشهرية - بشرط أن يكون الضرر الناجم عن الموظف كبيرًا جدًا. في حالة الإهمال الجسيم والنية ، يتحمل الموظف المسئولية عن الأضرار الناجمة بالكامل.

نعم - إن خدمتك المحلية تستخدمها أنت بسبب الالتزام بإعطاء التعليمات ، والتي عادة ما تكون موجودة دائمًا. بصفتك صاحب عمل ، فأنت مسؤول عن اشتراكات التأمين الاجتماعي ، ولهذا السبب يجب عليك التسجيل دائمًا للتأمين الاجتماعي ، حتى في حالة ما يسمى بالوظيفة المصغرة أو الوظيفة المتوسطة. في حالة وقوع حادث ، يعفى الموظف عادة من الالتزام بدفع التعويض العمل. إذا لم تكن راضيًا عن التأمين الاجتماعي ، فستكون مهددًا بالعقوبات الجنائية (عمل غير معلن). حتى في حالة العمل ، يجب عليك حينئذ دفع تعويضات وتعويضات عن المساعدة المنزلية التي تقدمها بنفسك. إذا كان لديك أي أسئلة حول التسجيل للحصول على الضمان الاجتماعي ، فمن الأفضل الاتصال بمحام مؤهل أو مكتب مستشار ضرائب.